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培养卓越 引领未来(lái)丨365上市公司和楠大环保举行首届“千里马”拜师大会(huì)
 2024.10.15 |  949次浏览 |  分(fèn)享至

 

  

       近日,楠(nán)大环保举行首届“千里马”拜师大会(huì)。“千里(lǐ)马”项目是楠(nán)大环保特别筹划的(de)定向人才培养计划,为打造“品德佳、知识佳、能力佳”三佳复合型(xíng)后备人(rén)才,公司层层(céng)筛选出(chū)具备一定发展潜力的中层员(yuán)工,作为首届(jiè)“千里马”成员,以师徒结(jié)对带教的形(xíng)式,聘请公(gōng)司联(lián)合(hé)创始人(rén)、副总经(jīng)理等高(gāo)层领导为导(dǎo)师,一对一量身定制个性(xìng)化培养(yǎng)方案。项目助力学(xué)员素(sù)质全方(fāng)位提升的同时,也(yě)旨在完善公司的人才梯队建(jiàn)设,夯实中(zhōng)坚力量(liàng)。

 

  

 

 

        会(huì)上,主持人宣读导师职责、师徒互赠拜师帖和回(huí)徒(tú)帖、双(shuāng)方确(què)认培养方案、学员为导师敬茶(chá)、导师(shī)为学员赠(zèng)书......仪(yí)式感满满,也寓藏着厚重的责任、殷切(qiē)的期(qī)待与(yǔ)自(zì)我提升的渴望。
        拜师仅仅是起点,在为期一年的培(péi)养时间里,将持续围绕“品德素质、知识素质、能力(lì)素质”开展一系列的理论辅(fǔ)导、实践训练(liàn)、阶(jiē)段考核(hé)等。“千(qiān)里马”应抱(bào)着虚心主动的态(tài)度,循序执行计(jì)划内容(róng),定期总结、参与考核,检验学习(xí)成果;导师需“言(yán)传身教”,为“千里马”打(dǎ)造一条高速公路,在授业解惑的同时,为其提供更多的历练机会与更(gèng)广阔的(de)施(shī)展平台(tái)。
        公司(sī)是员工成长的摇篮,人才是公司发展的根本。作为365上市公司和楠大环保人才(cái)强(qiáng)企战略的重要(yào)一环,首届千里(lǐ)马项(xiàng)目拉(lā)开了2024年(nián)度人才培养计划的帷幕。新的一年里(lǐ),365上市公司和楠大环保还将不断加大队伍(wǔ)建设投入(rù),为(wéi)公司(sī)行(háng)稳致(zhì)远(yuǎn)打下(xià)更坚实的基础。
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